メンタルヘルスマネジメント検定試験 |
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| 専門家によるカウンセリングが必要な場所は、福祉施設や司法機関などの特殊な場所だけには限りません。 子供の社会でいじめや学級崩壊、登校拒否やひきこもりが問題となっているように、大人の社会でも企業内でのメンタルヘルスの保全が大きな問題となっています。 現代人はシステム化された社会の中でより多くのストレスを受けています。 特に職場においては人間関係や就業成績、セクハラやいじめなどによって、精神的に多大なストレスを受けることにより、場合によってはうつ病などになってしまう人が後を絶ちません。 従業員のメンタルヘルスの崩壊は時に企業活動の足かせになったり、大きな社会問題を引き起こすことも稀でなくなってきました。 このような状況に鑑み、企業内にカウンセラー設置することによりメンタルヘルスに対する意識を高め、従業員の精神的健康状態を維持、保全し、ひいては企業、経済社会のを健全化を目指そうという目的から商工会議所により実施されているのがメンタルヘルスマネジメント検定です。 学習は所定のテキストを購入し、試験範囲を学習するという形式になります。内容としては検定の設置目的である企業内でのメンタルヘルスが大きくクローズアップされており、人事労務管理の視点から、ストレスへの対処法、労働者への接しかた、メンタルヘルスの維持方法、施策などを学んでいきます。 企業内では人事関係の部署に資格取得を奨励しています。メンタルヘルスマネジメント検定はまだ出来たばかりで日が浅い資格ですが、現実のニーズから生まれた検定ということもあり、今後注目される検定試験です。 |
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